欧美的跨国企业进入亚洲市场,往往会成立亚太区分公司这样的子机构,梦工厂也差不多,不过机构设置较为细化。
南洋业务统一管理,总部设在新加坡,在当地注册了‘梦工厂南洋控股’,性质类似于怡和策略,专门用于控制南洋各区的子公司,周胡穆芳担任首席执行官,她的核心工作是在南洋各区成立子公司、办事机构或者运营中心,并招募与培训各区团队。
执行官的作用是制定南洋的战略发展规划,统筹、维护与协调各个市场,一线拓展任务肯定是交由各个市场的运营团队,周胡穆芳不会介入,她只管理运营团队。
1986年2月份,周胡穆芳与霍见宁同期加盟梦工厂,4月份调来南洋,当初她抵达新加坡时,香江总部只给她提供了发展资金,她等同于一手创立了‘梦工厂南洋控股’,她在南洋埋头苦干二十三个月,打开南洋七个市场,拓展酒店、电影院、主题商店、影城、服装厂、玩具厂等十多项业务。
两年前‘梦工厂南洋控股’草创时,注册资金只有一千万港币,后续不断追加投资,迄今为止,总资产已经膨胀到将近二十亿港币。
周胡穆芳掌控的资本越来越多,权力也越来越大,但她心知肚明,目前‘梦工厂南洋控股’仍旧处于投资阶段,或参股、或合资、或独资,不停向各个市场撒下重金,即使她每月能够创造数千万港币的利润,却要全部投入南洋各个市场,这样的局面还将持续两三年,到时才能彻底完成布局。
目前梦工厂的海外战略已经很清晰,共成立了五大分部,欧洲、北美、日韩、南洋与台岛,这其中就属南洋的情况最复杂,其实市场非常大,消费人口众多,可惜经济欠发达,地方保护主义浓厚,律法又不规范,还必须与南洋各地的权贵人物进行联谊,这也导致‘梦工厂南洋控股’的盈利要低于其它四个分部。
所以即使周胡穆芳位高权重,却丝毫不敢懈怠,她在南洋的经营任重而道远,假如数年后她无法完成总部交给她的布局任务,她在老板心里的地位一定会大打折扣。
鉴于梦工厂蓬勃的发展势头,不断进行吞并与收购,超级财团已经成型,未来有望与世界五百强的巨头们相抗衡,而当今世界正是资本纵横的商人时代,周胡穆芳这一批追随陈维云的高管,统统都是梦工厂这座巨无霸的创业元老与奠基人,他们满怀期待与热情,没有谁愿意掉出核心管理圈。
“陈生,这位是泰国分公司总经理黄辉,梦工厂在泰成立的三间酒店、七座电影院、二十三间主题商店,合资的一座影城、四间工厂,全部由他经办。”
黄辉是当地华侨,到香江总部开过会,见过陈维云。
“这位是泰国酒店事业部经理
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