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　　整个同里进入高效率运作模式中之后，问题发生频率却比-般的时候要少得多，-来是因为熔毁不会发生，无论到达等级几的熔毁，有部门主管在处理问题，都能平复如常。而最重要的是，大多数会出来的异常，主管甚至不去看它，自然不会有什么更多的问题’发生，总之就这么推动着进度，-直到第1\级熔毁通过，主管才稍稍松了口气。“接下来会送来的，就是考验了...午夜是什么玩意?等会，这个颜色，紫色午夜?’双叶接入到通讯中:“嗯嗯，是紫罗兰午夜喔，哥---主管，我们还不清楚，到底是怎样的，但是，应该是很难的类型，要小心!‘没见过的紫罗兰午夜啊，根据它的黎明正午黄昏来看，是带有着某种跟宗教信仰0有关系的事物的具现化。按照'琥珀色午夜’的对标的话，大概会送来某种降临的事物，然后造成各种各的问题，反正难度约等于一次集本突破，实在太扁烦的话，主管还不能轻易的离开办室去主动镇压。主管忽然放下易拉耀。“其实我个人觉得，这-次的黑色黄昏’难度其实就约等于一个午夜考验了，汞殿下您觉得呢?“啊?问我做什么，我只不过是个放在这里帮你看着画面的辅助人偶而已，不懂你们这里的分级。不过你要说忙碌程度，那个叫黑色黄昏’的东西，声势确实挺浩大的-...水银灯有些不太适应得回答，随后抱着胳博坐在文件堆上:”但这跟我这个人偶有什么关系，苯蛋人类，你难道打算让我替代你在这里指挥那些小人跑来跑去?”如果你是某个七彩的人偶师还好说，公司这么多人都挑不出一一个能指派员工跑来跑去的人，说明其实问题还是有点大的。主管又叹了口气，等到精神恢复的差不多之后，指派员工去收集相对较多的能源、有备无患然后拿自己的工资点数换来了一大堆弹药，保证供应充足以后，稍微巡视了下公司.上层部门安全，中层部门也还行，下层部门没什么大问题，而构筑部和构筑部下面挂载的收容室，目前也处于被保护状态，不会发生问题。如果考验降临的时候，能够毫不犹豫的把--些不会受到太多影响的东西给锁起来就好了，只和一项‘午夜考验’战斗的难度，跟全家老小大乱斗的差距，说实话，可以的话主管真的不想弄大乱斗.但能怎么办呢，硬着头皮上呗，大不了回档，重启之后就知道怎么规避前面的危险，多多少少留点文员下来给部门增加效能，不用这么吃紧了。“根据司的协定，您可以选择支付点数，临时征召文员进入部门中，为部]的效能提供便利.主管这才想起来确实还有这一-招，他赶紧看向显示器，在增援的项目下面，明码标价了每一个部门增加1多文员的价格。不多不少，正好50点数。

　　感情您真就五十块的好兄弟不带气就能造出来了啊?!

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